1月14日早盤(pán)，港股市場(chǎng)上的海底撈股價(jià)表現(xiàn)強(qiáng)勁，盤(pán)中漲幅一度超過(guò)10%，最高觸及15.94港元/股。截至上午10時(shí)19分，股價(jià)仍保持9.92%的漲幅，報(bào)15.85港元/股，顯示出市場(chǎng)對(duì)這家連鎖餐飲巨頭的積極反應(yīng)。

此次股價(jià)異動(dòng)與公司高層人事變動(dòng)密切相關(guān)。據(jù)公告披露，海底撈創(chuàng)始人兼董事會(huì)主席張勇時(shí)隔近四年后重返管理一線，正式接任公司首席執(zhí)行官一職。這一調(diào)整被視為公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的重要信號(hào)，旨在通過(guò)創(chuàng)始人回歸強(qiáng)化核心管理層的穩(wěn)定性。

伴隨張勇的回歸，海底撈董事會(huì)結(jié)構(gòu)同步優(yōu)化。為加速年輕管理人才的培養(yǎng)，公司引入四位新董事加入決策層。這一舉措反映出海底撈在保持傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)的同時(shí)，正積極布局管理團(tuán)隊(duì)的新老交替，為長(zhǎng)期發(fā)展儲(chǔ)備人才資源。

根據(jù)1月13日晚間發(fā)布的公告，原CEO茍軼群因配合公司戰(zhàn)略調(diào)整辭去現(xiàn)職，轉(zhuǎn)而負(fù)責(zé)集團(tuán)智能化與自動(dòng)化流程的統(tǒng)籌規(guī)劃。其新職責(zé)包括推動(dòng)運(yùn)營(yíng)模式升級(jí)、建設(shè)智能中臺(tái)系統(tǒng)，以及提升組織管理效率與決策效能，顯示海底撈正通過(guò)數(shù)字化轉(zhuǎn)型尋求新的增長(zhǎng)點(diǎn)。