近日，萬達(dá)集團(tuán)內(nèi)部發(fā)生重要人事變動，涉及旗下兩家核心企業(yè)——大連新達(dá)盟商業(yè)管理有限公司與珠海萬達(dá)商業(yè)管理集團(tuán)股份有限公司。據(jù)內(nèi)部消息透露，此次調(diào)整通過萬達(dá)內(nèi)部移動辦公軟件“萬信”發(fā)布通知，涉及首席執(zhí)行官（CEO）與首席運(yùn)營官（COO）兩大關(guān)鍵職位的更迭。

新任珠海萬達(dá)商管CEO為許粉，她將全面接管公司的管理與運(yùn)營工作。同時，陳琦被任命為首席運(yùn)營官（COO），與許粉共同組成新的管理團(tuán)隊。原CEO黃德煒則卸任該職務(wù)，轉(zhuǎn)而專注于其他戰(zhàn)略事務(wù)。此次調(diào)整標(biāo)志著珠海萬達(dá)商管管理層迎來新一輪洗牌，也為公司發(fā)展注入新的活力。

許粉的職業(yè)生涯與萬達(dá)集團(tuán)緊密相連。自2006年9月加入以來，她從南寧萬達(dá)國際電影城有限公司財務(wù)經(jīng)理起步，逐步晉升至萬達(dá)商管體系的核心崗位。歷任大連萬達(dá)商管集團(tuán)資產(chǎn)管理中心總經(jīng)理、總裁助理、高級總裁助理及首席總裁助理等職務(wù)，積累了豐富的商業(yè)管理經(jīng)驗。2025年8月，她曾被任命為珠海萬達(dá)商管COO，成為公司首位女性運(yùn)營負(fù)責(zé)人，僅半年后便升任CEO，晉升速度引人注目。

回顧珠海萬達(dá)商管近期的人事變動，2025年7月已進(jìn)行過一次大規(guī)模調(diào)整。當(dāng)時，原CEO肖廣瑞因個人原因辭去職務(wù)，黃德煒與胡正偉被任命為聯(lián)席董事長，同時黃德煒兼任CEO。此次調(diào)整距離上次僅半年，顯示出萬達(dá)在管理層布局上的靈活性與戰(zhàn)略考量。許粉的快速崛起，既體現(xiàn)了萬達(dá)對內(nèi)部人才的重視，也反映了公司對女性領(lǐng)導(dǎo)者的認(rèn)可與培養(yǎng)。

業(yè)內(nèi)人士分析，許粉的晉升與其在萬達(dá)體系內(nèi)的深厚積累密不可分。她長期深耕商業(yè)管理領(lǐng)域，對萬達(dá)的運(yùn)營模式、市場策略及企業(yè)文化有深刻理解。此次接任CEO后，她將面臨推動珠海萬達(dá)商管業(yè)務(wù)創(chuàng)新、提升運(yùn)營效率等挑戰(zhàn)。同時，陳琦的加入也為團(tuán)隊帶來新的視角與經(jīng)驗，兩人能否形成默契配合，將成為外界關(guān)注的焦點。