在近期的一場媒體訪談中，知名評測人王自如分享了他對兩位商業(yè)領(lǐng)袖雷軍和董明珠的深刻印象。他直言，這兩位企業(yè)家都展現(xiàn)出了超乎常人的自律與拼搏精神，對自己極為嚴(yán)苛。

王自如回憶道，他曾多次在深夜與雷軍會(huì)面，即便交談結(jié)束，雷軍仍會(huì)繼續(xù)投入工作，參加其他會(huì)議。這種對工作的全身心投入，讓王自如深感敬佩。他提到，雷軍的朋友李想和羅永浩也曾多次提及雷軍的勤奮。李想透露，自己周末拜訪雷軍時(shí)，雷軍仍在忙碌，且與自己交談后還會(huì)繼續(xù)與其他人交流，其精力之旺盛令人難以企及。羅永浩則形容雷軍為“勤奮的天才”，并分享了一個(gè)令人印象深刻的例子：一次，他與雷軍從晚上9點(diǎn)多聊到天亮，當(dāng)他準(zhǔn)備休息時(shí)，雷軍卻表示要回去上班，因?yàn)樯衔邕€有一個(gè)會(huì)議。

羅永浩進(jìn)一步解釋，雷軍通常只在沙發(fā)上小憩三四個(gè)小時(shí)，這種工作強(qiáng)度讓手下員工倍感壓力，因?yàn)闊o論他們?nèi)绾闻?，都難以達(dá)到老板的拼搏程度。王自如認(rèn)為，雷軍的這種勤奮不僅體現(xiàn)在個(gè)人工作上，更成為了一種激勵(lì)團(tuán)隊(duì)的力量。

在談到董明珠時(shí)，王自如強(qiáng)調(diào)，董明珠的嚴(yán)格管理風(fēng)格并非脾氣大或難以相處，而是對自己和員工都設(shè)定了高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。他指出，董明珠在批評員工時(shí)，總是就事論事，旨在指出工作中的不足，督促改進(jìn)，而非無端發(fā)火。這種“打是親罵是愛”的管理方式，雖然嚴(yán)厲，但實(shí)則是對員工成長的關(guān)心。

去年11月，董明珠與俞敏洪在直播中的一次互動(dòng)，也體現(xiàn)了她的嚴(yán)格作風(fēng)。當(dāng)時(shí)，因商品鏈接問題，董明珠對下屬表現(xiàn)出嚴(yán)厲態(tài)度，要求立即解決，并用嚴(yán)厲的語氣催促。這一舉動(dòng)雖被外界解讀為“發(fā)脾氣”，但涉事員工事后澄清，董明珠的行為是就事論事，旨在解決用戶訴求，體現(xiàn)工作嚴(yán)謹(jǐn)。

王自如表示，與雷軍和董明珠的交往，讓他受益匪淺。他從這兩位商業(yè)大佬身上學(xué)到了許多為人處世和創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗(yàn)，尤其是雷軍的勤奮和董明珠的嚴(yán)格，這種“狠勁”讓他深受啟發(fā)，也促使他不斷向他們看齊。在今年6月的一次回歸視頻中，王自如曾向雷軍和董明珠表達(dá)感謝，稱他們在不同時(shí)間點(diǎn)給予了他巨大的鼓勵(lì)和幫助。

然而，盡管王自如從這兩位大佬身上汲取了諸多正能量，但他目前也面臨著不小的挑戰(zhàn)。據(jù)透露，王自如目前背負(fù)著高達(dá)1億元的債務(wù)，計(jì)劃在3至5年內(nèi)還清。但他表示，自己不會(huì)像羅永浩那樣選擇直播帶貨等快速賺錢的方式，而是會(huì)堅(jiān)持自己的道路，逐步償還債務(wù)。這一決定無疑展現(xiàn)了他的堅(jiān)韌與決心，也讓人對他的未來充滿期待。